La revolución pendiente: las personas en el centro de las organizaciones (Tapa blanda)

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Este es un libro donde se trata de poner de manifiesto y potenciar el valor de las personas para las empresas y organizaciones. Los trabajadores son mucho más que recursos humanos o mano de obra, son personas. Los trabajadores son el eje y centro de la organización, son los protagonistas principales de cualquier actividad que se desarrolle en el seno de la empresa, un claro factor diferencial, una importante ventaja competitiva, son el activo más valioso, y porque no decirlo más claro: son el capital humano. El autor considera necesario transformar el modelo de dirección jerarquizada, imperante en estos momentos en la mayor parte de las empresas y organizaciones, y sustituirlo por otro nuevo modelo de dirección participativa donde las personas ocupen la posición y lugar relevante que les corresponde.


Detalles del libro
ISBN:
9788473567343
Fecha de Edición:
1-febrero-2011
Editorial:
ESIC
ISBN:
9788473567343
Fecha de Edición:
1-febrero-2011
Formato encuadernación:
Tapa blanda
Número de páginas:
240
Dimensiones:
24 x 17 cm
Idioma:
Castellano
Número de edición:
1
Género:
Empresa
Subgénero:
Organización Empresarial

Referencia:

006524424303 |

EAN:

9788473567343

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