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O nosso modelo de governação

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Um modelo que promove uma governação sólida, ética e eficaz.

O nosso modelo evolui de acordo com a situação e o ambiente, e está alinhado com as melhores práticas de governação empresarial e organismos reguladores, bem como com os padrões das empresas cotadas.

Estamos empenhados em conduzir a nossa atividade de uma forma ética e responsável, promovendo uma cultura empresarial que evite comportamentos contrários aos nossos princípios e valores. De acordo com estes princípios, entende-se que qualquer atividade deve ser realizada com honestidade, integridade, profissionalismo e transparência.

Estes princípios éticos e de atuação estão consagrados no Código Ético do Grupo El Corte Inglés e devem ser respeitados e cumpridos por todos os membros da organização.

Princípios éticos

  • Integridade e responsabilidade INTEGRIDADE E RESPONSABILIDADE
  • Garantia e serviço ao cliente GARANTIA E SERVIÇO
    AO CLIENTE
  • Respeito pelos direitos humanos RESPEITO PELOS DIREITOS HUMANOS
  • Relação e ligação com a sociedade e o ambiente RELAÇÃO E LIGAÇÃO COM A SOCIEDADE E O AMBIENTE
  • Respeito pelo ambiente e compromisso com o desenvolvimento sustentável RESPEITO PELO AMBIENTE E COMPROMISSO COM O DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL

Estrutura de Governo Corporativo do Grupo

O Conselho de Administração do El Corte Inglés, S.A. é o órgão máximo de decisão, exceto nas matérias reservadas à competência da Assembleia Geral de Acionistas, que é o órgão soberano da empres. 

Conselho de administração Comisión Ejecutiva Delegada Comisión de Auditoría y Control Comisión de Nombramientos y Retribuciones Comisión de Sostenibilidad

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